加拿大签证查社保吗？
最近很多客户咨询，自己的社保记录在申请加拿大旅签（访问者）的时候会不会被查到？ 答案是肯定的，申请人有交社保记录的都会被查询！ 因为加拿大签证官在审批签证时，会核实申请人在签证申请所提到的信息是否真实存在且能正常核对验证，其中就包括了对申请人社保的核查。 所以无论申请人在递交签证申请材料时是否提供了社保证明，都可能会被检查！
当然，并不是所有的申请人都需要提供社保证明。 根据申请人的不同情况，加拿大的签证对申请人是否有社保缴纳记录的要求也各不相同： 对于非在职人员或者无业人员，由于没有稳定的收入来源，一般来说是不会被核准申请的；但如果确因出国旅游、留学或因公出差等确需短期内办理加签的申请人，可提供户口本中自己的那页复印件(含身份证号码)、以及相应的证明材料，如房产证、车辆登记证、股票、理财、完税证明、流水帐等材料，以证明自己有足够的资金和能力支付出入境费用和其在加期间的生活费。
而对于在职员工，因为有稳定的收入来源，一般情况是比较容易获得签证的，但签证官不仅会查看申请人在职证明的原件，还会要求提供近6个月的工资流水单和对账单、完税证明及社保证明等资料以防备漏查。
所以如果申请人有交社保记录的，不管是自己交还是公司交，都必须提供近6个月的工资流水单和对账单等资料；如果没有交社保的，可以提供银行储蓄对账单代替。 在提供资料时，请注意：工资流水单要对账单一定要显示至少近6个月您本人名下的工资入账情况以及每月扣税情况，如果有年终奖、季度奖等情况也要体现出来，最好打印加盖银行公章。